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    和硕县:建立健全“小微权力”运行监督机制

    发布日期:2022-08-23信息来源:自治州纪委监委浏览次数:0

    今年以来,和硕县纪委监委为规范基层“小微权力”,立足源头治理,以“小微权力”治理工作为突破口,建立“厘权、晒权、督权”三位一体“小微权力”运行监督机制,实现“小微权力”清单化管理、阳光化运行、规范化操作、全方位监督,让监督工作常在群众身边,打造群众满意的廉洁乡村。

    在具体工作中,该县纪委监委下大力气厘清基层组织和干部职权,规范“小微权力”运行体系。按照于法周全、于事简便的原则,结合乡镇、村(社区)两级实际,分层级梳理“小微权力”清单。梳理出乡级“小微权力”清单80条,绘制流程图71张;结合“四议两公开”程序,绘制村(社区)级“小微权力”运行流程图67张,确保村(社区)干部用权“照单操作”。指导村(社区)广泛收集群众最关心、干部最易出问题的村级权力事项,反复商议梳理出涉及重大村务、基层党务、“三资”管理、涉农项目、便民服务等3大类15个方面,厘清村(社区)基层组织和干部行使权力清单。夯实乡镇党委主体责任,逐村(社区)试点推行“一核三员N网”模式,构建起网格化党员服务网,乡镇党委班子成员、村(社区)纪检委员、村(居)务监督委员、监察信息员形成合力,网格员协助做好上级部署传达、民生保障办理、民情民意收集等工作,真正把村(社区)“小微权力”管细管实。

    同时,公开晒权,找准“小微权力”监督抓手,广泛宣传动员,充分调动群众参与监督的积极性和自觉性,营造学清单、知清单、用清单的良好氛围。在各村(社区)廉政宣传长廊张贴“小微权力”流程图和宣传漫画,并以群众喜闻乐见的宣传方式,编排三句半《“小微权力”清单》,提高群众知晓率。把“小微权力”清单、制度、流程纳入村(社区)干部日常学习内容,村(社区)纪检委员、村(居)务监督员、监察信息员利用每周一升国旗开展《“小微权力”清单及流程图》宣讲,竭力推动“小微权力”学习宣传取得实效。

    此外,充分发挥“三员”移动探头作用,对“小微权力”进行贴身监督、精准监督,推动乡镇纪委(监察办)职能向村延伸,健全“三员”工作机制,建立《村党支部、村民委员会、村务监督委员会联席会议制度》和村(社区)干部任职资格条件常态化联审机制等6项配套制度。乡镇纪委每季度集中培训1次,帮助“三员”找准自身定位,通过实地走访、座谈了解、个别谈话等方式,常态化监督指导和传授工作方法,提升“三员”履职能力。“三员”从村(社区)“两委”班子勤政廉政、“三资”管理、工程建设落实等“小微权力”入手,着力发现苗头性、倾向性问题,定期到居民家中走访,收集各类问题线索。

    “下一步,我们将持续规范‘小微权力’运行,细化流程,把‘清’和‘廉’的要求贯穿到公权力运行的各个环节,坚持边实践、边探索,为维护群众和村(社区)集体利益提供坚实的纪律保障。”该县纪委监委主要负责人表示。(和硕县纪委监委 贾洪明丨责任编辑  杜晓燕)