“经审查，孙某于2020年11月受到党内警告处分并被责令作出书面检查，目前仍在处分影响期内，建议暂缓提拔或重用。”日前，在若羌县纪委监委作出廉政审查意见回复后，该县组织部门取消了干部孙某的提拔资格。

2021年换届工作开展以来，若羌县纪委监委履行全面从严治党监督责任，坚持“严”字当头，在把好把牢换届人选“入口关”上下功夫，狠抓党风廉政意见回复工作，坚决防止“带病提拔”“带病评优”“带病表彰”等现象发生。

廉政审查是干部选拔任用的一道重要关口，也是党内监督的一种重要方式。若羌县纪委监委严格按照“凡提必核”“凡提必查”的原则，进一步细化廉政审查工作分工，由该县纪委监委组宣部统一归口受理，牵头联合案件监督管理室、纪检监察室、党风政风监督室、信访室等部门，围绕信访举报、诫勉谈话、审查调查、受处分情况等重点进行“六室联审”，确保回复意见的准确性、真实性、权威性和时效性，把薄薄“一页纸”做成党员干部的“体检报告单”。

今年以来，该县纪委监委共审查回复党风廉政意见115批5450人次，其中对拟提拔、评先选优人员提出暂缓使用意见、不作为评先选优人选意见356人次。

“廉政审查是防止干部‘带病提拔’‘带伤评优’的关键环节，更是对党员干部政治品格的一次‘体检’。尤其是换届期间干部调整量大、时间集中，作为‘把关人’，必须坚持实事求是的原则，认真负责的做好每一次意见回复工作，助推风清气正政治生态的形成。”该县纪委监委相关负责人表示。（若羌县纪委监委  唐璜 | 责任编辑  杜晓燕）